HR-functionaris

(20-24 uur per week)

Heb je enkele jaren praktijkervaring in personeelsmanagement en ben je toe aan een nieuwe uitdaging? Zie je het als een uitdaging om zelfstandig uitvoering te geven aan het HR-beleid binnen onze organisatie? Heb je interesse in HR in de breedste zin van het woord en ben je graag administratief en operationeel bezig? Dan ben jij de HR-functionaris waarnaar wij op zoek zijn!

 Als HR-functionaris vorm je de schakel tussen medewerkers en het management en zorg je voor een optimale ontplooiing van onze medewerkers. Je bent dè HR professional binnen Geerlofs en gaat de functie zelfstandig uitvoeren. Waar nodig krijg je steun van het management en de twee HR-collega’s die werkzaam zijn binnen de holding van de Smeva Group.

Jij bent je er als geen ander van bewust dat het belangrijk is om de drempel tot HR laag te houden. Vandaar dat je zichtbaar bent in de organisatie. En met jouw open en toegankelijke houding weten collega’s dat ze bij je terecht kunnen.

Jouw accuratesse is onmisbaar. Een groot deel van de functie bestaat immers uit de administratieve verwerking van diverse processen. Denk hierbij aan het opstellen van arbeidsovereenkomsten, administratieve proces rondom in- en uitdiensttreding van nieuwe collega’s, het verwerken van salarismutaties en verzuimregistratie.

Je hebt interesse in HR in de breedste zin van het woord. En dat komt goed uit, want het betreft een allround functie, waarbij je te maken krijgt met alle facetten van HR. Denk hierbij aan werving & selectie, ziekteverzuim, in-, door- en uitstroom en salarisadministratie.

Zodra we een nieuwe collega zoeken, ga jij direct aan de slag met het schrijven van een vacaturetekst, raadpleeg je jouw kanalen om de juiste kandidaat te vinden en coördineer je het gehele proces. Je signaleert de opleidingsbehoefte in de organisatie en vervult een proactieve rol in het inzetbaar houden van medewerkers. Wanneer een collega zich onverhoopt heeft moeten ziekmelden, voer je een verzuimgesprek en houd je (eventueel) contact met de bedrijfsarts.

Daarnaast geef je gevraagd en ongevraagd advies, ondersteun je leidinggevenden bij personele vraagstukken en fungeer je als gesprekspartner. Tevens denk je mee en speel je een proactieve rol in actuele HR-vraagstukken. Denk hierbij aan thema’s zoals vergrijzing, talentmanagement, duurzame inzetbaarheid etc.. Je adviseert niet alleen, maar signaleert ook zelf gewenste ondersteuning.

Kortom, het betreft een veelzijdige functie waarbij jij met jouw reeds opgedane ervaring de gewenste (operationele) ondersteuning kunt bieden. Je rapporteert aan de algemeen directeur van Geerlofs Koeltechniek.

Wie ben jij? Jij:

  • bent in het bezit van een afgeronde HR-opleiding op MBO- of HBO-niveau;
  • bent parttime (20-24 uur per week) beschikbaar;
  • hebt enige jaren ervaring in een soortgelijke functie;
  • hebt kennis van en ervaring met sociaal recht, arbeidsrecht en ontslagrecht;
  • bent accuraat waardoor administratieve processen goed lopen;
  • bent communicatief sterk en schakelt gemakkelijk tussen verschillende afdelingen;
  • kunt omgaan met de directe mentaliteit uit de Randstad en de installatiebranche;
  • kunt goed zelfstandig werken;
  • bent proactief.

 Wat kun je van ons verwachten?

Wij bieden een uitdagende functie aan met een grote mate van afwisseling en zelfstandigheid. De werkzaamheden worden verricht in een prettige werksfeer en werkomgeving met een enthousiast team. De arbeidsvoorwaarden zijn zondermeer marktconform.

Over Geerlofs

Geerlofs Koeltechniek B.V. (www.geerlofs.nl) is wereldwijd dé toonaangevende ontwerper, producent en installateur van koelcellen en vrieshuizen voor de sierteelt, land- en tuinbouw, food processing, vertical farming en laboratoria. Wij hebben als allround specialist alle disciplines in eigen huis. Zowel ontwerp, ontwikkeling, productie, besturingstechniek, installatie als de service behoren tot ons werkgebied.

In Nederland zijn in onze vestigingen in Rotterdam (Hoofdkantoor) en Drachten ca. 70 medewerkers werkzaam. Wij zijn een gezond bedrijf dat groeit en meer ideeën heeft dan we aankunnen. Naast wereldwijde export vanuit Nederland hebben wij eigen vestigingen in Kenia en Singapore. Wij bestaan ruim 85 jaar en zijn ISO 9001 gecertificeerd.

Sinds 2009 maakt Geerlofs Koeltechniek B.V. onderdeel uit van Smeva Group B.V. (www.smeva.nl) met haar hoofdkantoor in Valkenswaard.

Solliciteren

Zie jij deze uitdagende functie helemaal zitten, reageer dan snel via de sollicitatiebutton. Wij ontvangen jouw cv en motivatie graag voor 19 november 2021.

Mocht je nog vragen hebben over de functie, neem dan contact op met Charell Smits, HR Adviseur Smeva Group (06-51315625) of Radboud Blom, Algemeen Directeur Geerlofs (06-51921624).

[ssba-buttons] Solliciteer voor deze functie